LinkedIn-Wettbewerbsförderung für professionelle Award-Einreichungen

Erreicht LinkedIn die Menschen, die Ihre Einreichung verstehen?

LinkedIn ist ein nützlicher Kanal, wenn die Personen, die eine Einreichung unterstützen könnten, mit einem Beruf, einer Branche oder einer Geschäftsgemeinschaft verbunden sind. Weniger geeignet ist es, wenn der Wettbewerb auf ein breites lokales Publikum ohne beruflichen Bezug ausgerichtet ist.

Bevor Sie LinkedIn wählen, prüfen Sie, ob Sie diese Fragen klar beantworten können:

• Wer ist stimmberechtigt, und sind Kunden, Mitarbeiter, Partner oder Sponsoren eingeschränkt?
• Können Sie wahrscheinliche Unterstützer nach ihrer Beziehung zu Ihrem Fachgebiet oder Ihrer Organisation beschreiben?
• Erklärt die Abstimmungsseite die Schritte, ohne dass in Ihrem Beitrag eine lange Erklärung nötig ist?
• Bleibt genug Zeit, um die Einreichung vorzustellen, Erinnerungen zu senden und Raum für den Abstimmungsprozess zu lassen?

Business-Awards und professionelle Umfragen profitieren oft von einer fokussierten Botschaft, die erklärt, wofür die Einreichung steht und warum sie wichtig ist. Wenn Ihr Wettbewerb stattdessen auf visuelle Entdeckung oder ein breites öffentliches Publikum setzt, sollten Sie LinkedIn mit einem anderen Kanal kombinieren. Unsere Übersicht zur Wettbewerbsförderung nach Plattform hilft Ihnen beim Vergleich der Optionen, während Business-Awards und Best-in-City-Umfragen die Anforderungen von Award-Kampagnen abdeckt.

Geben Sie jeder LinkedIn-Stimme eine eigene Aufgabe

Ein starker LinkedIn-Plan nutzt Unternehmens- und persönliche Beiträge für unterschiedliche Zwecke, statt überall denselben Aufruf zu veröffentlichen. Die Unternehmensseite kann die offizielle Ankündigung etablieren; eine bereitwillige Einzelperson kann die Geschichte in ihrer eigenen Stimme erklären.

Personen behalten die Kontrolle über ihre eigenen Profile und entscheiden, ob sie veröffentlichen. Wir fragen nicht nach Passwörtern und veröffentlichen nicht im Namen anderer. Beiträge sollten jeden relevanten Bezug zum Einreichenden klar machen und erklären, was ein Unterstützer als Nächstes tun muss. Wenn Sie Hilfe bei einer respektvollen, konkreten Ansprache benötigen, kann unser Service für Wettbewerbs-Creatives und -Texte Formulierungen für die geplanten Formate vorbereiten.

Was sollte eine LinkedIn-Anzeige einem potenziellen Unterstützer sagen?

Eine LinkedIn-Anzeige sollte den Award oder Wettbewerb benennen, die Einreichung in klarer Sprache erklären und die nächste Aktion leicht verständlich machen. Vor dem Start vereinbaren wir, was die Anzeige aussagt, wen sie erreichen soll und wohin ihr Link führt.

Bauen Sie die Botschaft aus Informationen auf, die Sie belegen können:

• Der Name des Awards und die Kategorie, in der Ihre Einreichung ist.
• Eine konkrete Beschreibung der Arbeit oder Leistung, die ausgezeichnet wird.
• Die Abstimmungsfrist, einschließlich Zeitzone, wenn relevant.
• Alle Schritte, die Wähler abschließen müssen, wie Registrierung oder E-Mail-Bestätigung.
• Ein direktes Ziel, wo die Einreichung und die Abstimmungsanweisungen sichtbar sind.

Für den Zielgruppenplan beginnen Sie mit den Berufsgruppen, die am engsten mit der Arbeit verbunden sind: zum Beispiel ein relevanter Sektor, Kundentyp, eine Funktion oder ein Standort. Wir prüfen die vorgeschlagenen Einstellungen mit Ihnen, damit sie Ihre tatsächlichen Unterstützer widerspiegeln und nicht ein willkürlich breites Publikum. Links können getaggt werden, um Anzeigenbesuche von anderen Kampagnenaktivitäten zu unterscheiden. Die Seite zur bezahlten Förderung von Wettbewerbseinreichungen erklärt, wie Werbung neben Beiträgen und anderer Ansprache stehen kann. Das Anzeigenbudget wird separat von der Agenturgebühr an LinkedIn gezahlt.

Prüfen Sie die Abstimmungsbedingungen, bevor Sie Ihr Netzwerk einladen

Wettbewerbsregeln sollten den LinkedIn-Plan prägen, bevor jemand einen Beitrag schreibt oder sich zu Werbung verpflichtet. Sie können bezahlte Förderung einschränken, festlegen, wer abstimmen darf, oder eine Offenlegung verlangen, wenn ein Wähler den Einreichenden kennt.

Teilen Sie die vollständigen Regeln und die Abstimmungsseite, damit wir die Details prüfen können, die die Kampagne betreffen. Bestätigen Sie insbesondere:

• Ob externe Förderung und bezahlte Anzeigen erlaubt sind.
• Ob Mitarbeiter, Lieferanten, Sponsoren oder Familienmitglieder abstimmen dürfen.
• Ob ein Wähler sich registrieren, eine E-Mail bestätigen oder einen anderen Schritt abschließen muss.
• Wie der Veranstalter die Frist beschreibt und Abstimmungsfragen behandelt.
• Ob der Verantwortliche der Einreichung eine Beziehung offenlegen muss, wenn er um Unterstützung bittet.

Wir erklären die Abstimmungsschritte in den Kampagnenmaterialien, damit Unterstützer wissen, was sie erwartet, und wir helfen niemandem, eine Abstimmungssicherung zu umgehen. Wenn Regeln externe Förderung verbieten, planen wir keine Aktivität, die dem widerspricht. Sie können mit der Prüfung von Wettbewerbsregeln und Risiken beginnen oder unseren Ansatz zur Beratung zu Wettbewerbsregeln und Risiken ansehen, wenn die Bedingungen genauer geprüft werden müssen.

Wie läuft die Arbeit von der Prüfung bis zur Wettbewerbsfrist?

Die Kampagne bewegt sich von der Regelprüfung über freigegebene Materialien und geplante Aktivitäten bis zum Abschlussbericht. Ihr Kalender folgt dem tatsächlichen Abstimmungszeitraum des Wettbewerbs, sodass Zeit bleibt, die Einreichung zu erklären, bevor Erinnerungen dringend werden.

Zuerst prüfen wir Ihre Einreichung, die Regeln, die Frist und den verfügbaren Kontozugang. Als Nächstes vereinbaren wir, welche Personen sich für Beiträge entscheiden können, was die Unternehmensseite aussagt und ob Anzeigen zu den Regeln und der Zielgruppe passen. Wir bereiten Entwürfe und Creatives zur Freigabe vor; nichts geht live, bevor Sie es geprüft haben. Sobald die Aktivität beginnt, zeigt das Reporting die vereinbarten Lieferinformationen aus der LinkedIn-Analyse, wie Anzeigenbudget, Reichweite und Klicks, zusammen mit Hinweisen zu Unternehmens- und persönlichen Beiträgen.

Um die Prüfung produktiv zu machen, sammeln Sie die Wettbewerbs-URL, Ihren Einreichungslink, die vollständigen Regeln, Frist und Zeitzone sowie die Namen oder Rollen der Personen, die Unternehmensaktivitäten freigeben können. Sagen Sie uns, welche Materialien bereits existieren und was geschrieben werden muss. Ein Wettbewerbs-Kampagnenkalender kann Ihnen zeigen, wie Eröffnungsbotschaften und spätere Erinnerungen zusammenpassen. Für eine breitere Koordination mit Kunden und Partnern erwägen Sie Community-, E-Mail- und Messenger-Ansprache, die nur an Personen gesendet wird, die zugestimmt haben, von Ihnen zu hören.

Was kann LinkedIn-Förderung leisten, und was sollten Sie zuerst senden?

Wir liefern die Beiträge, Anzeigen, Prüfung und das Reporting, die für Ihre Kampagne vereinbart wurden; LinkedIn-Förderung kann nicht entscheiden, wie eine Einzelperson handelt oder wie ein Award-Veranstalter eine Stimme zählt. Ein bestimmter Beitrag erscheint möglicherweise nicht im Feed jedes Kontakts, und LinkedIn prüft Anzeigen-Einreichungen, während Wettbewerbsveranstalter Abstimmungsregeln und -ergebnisse festlegen. Wir versprechen keinen Sieg, keine Stimmenzahl und kein Ranking. Unsere Arbeit nutzt White-Hat-Methoden im Einklang mit Plattform- und Wettbewerbsregeln: Wir verkaufen keine Stimmen, Follower oder Engagement, und wir verwenden keine Bots, Skripte, gefälschten Konten oder Klickfarmen.

Der nützlichste erste Schritt ist, den Wettbewerbslink, die Einreichung, die Regeln und die Frist für eine kostenlose Prüfung zu senden. Wir bewerten, ob LinkedIn zur Zielgruppe passt, identifizieren Regelfragen und skizzieren die Arbeit und das Angebot zur Freigabe vor dem Start. Wenn die Regeln Förderung erlauben und die Zielgruppe gut passt, können wir anschließend die Unternehmens- und persönlichen Botschaften und den Anzeigenplan vorbereiten. Beginnen Sie mit der kostenlosen Wettbewerbsanalyse und fügen Sie die oben genannten Materialien bei, damit wir Ihnen einen konkreten nächsten Schritt geben können.

So funktioniert's

1. Einreichung und Regeln teilenSenden Sie die Wettbewerbsseite, den Einreichungslink, die vollständigen Regeln und die Frist. Wir prüfen, ob LinkedIn-Aktivitäten erlaubt sind, und markieren Abstimmungsschritte, die Unterstützer kennen müssen.
2. Stimmen und Zielgruppe vereinbarenLegen Sie fest, wer freiwillig posten darf, was die Unternehmensseite kommunizieren soll und welche berufliche Zielgruppe die Anzeigen ansprechen sollen.
3. Kampagnenmaterialien prüfenWir bereiten Beitragsentwürfe, Anzeigentexte und Creative-Richtung zur Freigabe vor, bevor etwas veröffentlicht oder eingereicht wird.
4. Aktivität durchführen und Updates teilenFreigegebene Beiträge und Anzeigen gehen gemäß dem vereinbarten Zeitplan live. Sie erhalten Kampagnen-Reporting und praktische Hinweise im Verlauf der Arbeit.
5. Kampagne abschließenWir koordinieren die letzte Erinnerung und liefern eine Zusammenfassung der durchgeführten Aktivitäten, des Reportings und der Materialien.